Art. 43

Pokaż w całym akcie

Art. 43 Kodeksu pracy
Art. 43. Pracodawca może wypowiedzieć warunki pracy lub płacy pracownikowi, o którym mowa w art. 39, jeżeli wypowiedzenie stało się konieczne ze względu na:
1) wprowadzenie nowych zasad wynagradzania dotyczących ogółu pracowników zatrudnionych u danego pracodawcy lub tej ich grupy, do której pracownik należy;
2) stwierdzoną orzeczeniem lekarskim utratę zdolności do wykonywania dotychczasowej pracy albo niezawinioną przez pracownika utratę uprawnień koniecznych do jej wykonywania.

art. 43 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz. U. z 2026 r. poz. 1245)

art. 43 k.p.

Orzecznictwo

1. Sąd Najwyższy, wyrok z 28 kwietnia 2016 r., I PK 127/15

   …w podstawie faktycznej zaskarżonego wyroku. W ocenie Sądu Najwyższego, trafny jest kasacyjny zarzut naruszenia art. 39 w związku z art. 43 pkt 1 k.p. Zgodnie z art. 39 k.p., pracodawca nie może wypowiedzieć umowy o pracę pracownikowi, któremu brakuje nie więcej niż 4 lata do osiągnięcia…

2. Sąd Najwyższy, wyrok z 17 listopada 1998 r., I PKN 447/98

   …w kasacji zarzut naruszenia prawa materialnego poprzez powołanie w uzasadnieniu orzeczenia - jako podstawy rozstrzygnięcia - przepisu art. 43 pkt 2 KP jest słuszny jedynie w tym aspekcie, iż rzeczywiście w tej konkretnej sprawie powyższy przepis nie ma zastosowania. Art. 43 KP odnosi…

3. Sąd Najwyższy, wyrok z 15 marca 2011 r., I PK 192/10

   …z zaprezentowanych koncepcji przemawia dodatkowo konstrukcja przyjęta w Kodeksie pracy w zakresie utraty zdolności do wykonywania pracy (art. 43 k.p.). Sąd Najwyższy rozpatrujący niniejszy spór uznaje, że rygory selekcyjne nie modyfikują pracowniczej zdolności prawnej, lecz stawiają dodatkowe…

4. Sąd Najwyższy, uchwała z 28 kwietnia 1994 r., I PZP 52/93

   …wypowiedzenia zmieniającego w obydwu jego wariantach (wypowiedzenie zmieniające zwykłe - art. 42 k.p. i wypowiedzenie zmieniające szczególne - art. 43 k.p.), od wszelkich dodatkowych dwustronnych porozumień stron umowy co do przekształcenia jej rodzaju na warunkach obustronnie uzgodnionych.…

5. Sąd Najwyższy, wyrok z 8 lipca 2014 r., I PK 312/13

   …zawodowej, ani nie może wypowiedzieć takiemu lekarzowi warunków pracy i płacy na jego niekorzyść, chyba że zachodzą przyczyny określone w art. 43 k.p. Zgodnie z tym ostatnim przepisem istnieje dopuszczalność wypowiedzenia zmieniającego w sytuacji, gdy zmiany 4 warunków płacowych dotyczą całej…

6. Sąd Najwyższy, wyrok z 22 sierpnia 2012 r., I PK 64/12

   …z zachowaniem trzymiesięcznego okresu wypowiedzenia. Wymogu tego nie dopełniono, w związku z czym jej roszczenie o odszkodowanie na podstawie art. 43 w związku z art. 42 k.p. jest uzasadnione. Na podstawie powyższych zarzutów powódka wniosła o zmianę zaskarżonego wyroku przez uwzględnienie…

7. Sąd Najwyższy, wyrok z 14 lutego 2001 r., I PKN 250/00

   …dokonaniem zmiany warunków pracy i płacy pracownikom szczególnie chronionym w Kodeksie pracy nie ma charakteru bezwzględnego, wyjątki przewiduje art. 43 KP. Dalsze odstępstwa co do możliwości posłużenia się przez pracodawcę wypowiedzeniem zmieniającym przewidziane są w ustawie z 28 grudnia 1989 r.…

8. Sąd Najwyższy, wyrok z 10 maja 2000 r., I PKN 630/99

   …obydwu podstawach, w ramach których podnieśli zarzuty naruszenia prawa materialnego przez błędną wykładnię i niewłaściwe zastosowanie art. 42 i art. 43 KP „poprzez niewyjaśnienie prawidłowości dokonanego powodom wypowiedzenia umów o pracę” oraz naruszenia przepisów postępowania, a mianowicie art.…

9. Sąd Najwyższy, wyrok z 23 sierpnia 2005 r., I PK 24/05

   …Stosuje się bowiem ogólne przepisy o wypowiadaniu umów, w tym art. 38 k.p. i art. 39 k.p. 19 Odmienne wnioski nie płyną również z treści art. 43 pkt 1 k.p. Zgodnie z tym przepisem, pracodawca może wypowiedzieć warunki pracy lub płacy pracownikowi, o którym mowa w art. 39 k.p., jeżeli…

10. Sąd Najwyższy, postanowienie z 5 marca 1996 r., I PZP 3/96

    …być ustalona i rozważona w rozpoznawanej sprawie. Poza rozważaniami sądów orzekających w tej sprawie powstał problem ewentualnego zastosowania art. 43 k.p. Nawet bowiem w razie ustalenia, że powód był objęty względnym zakazem wypowiedzenia warunków pracy i pła- - 6 - cy pozostaje do wyjaśnienia,…

Na górze są uchwały i orzeczenia najważniejszych sądów, które rozstrzygają o tym przepisie, a dalej orzeczenia najczęściej powoływane przez inne sądy.

Wszystkie orzeczenia przy art. 43 (103)

Historia zmian

Bez zmian od 27 stycznia 2026 r.