Art. 38

Pokaż w całym akcie

Art. 38 Kodeksu pracy
Art. 38.
§ 1. O zamiarze wypowiedzenia pracownikowi umowy o pracę zawartej na czas określony lub umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony pracodawca zawiadamia w postaci papierowej lub elektronicznej reprezentującą pracownika zakładową organizację związkową, podając przyczynę uzasadniającą rozwiązanie umowy.
§ 2. Jeżeli zakładowa organizacja związkowa uważa, że wypowiedzenie byłoby nieuzasadnione, może w ciągu 5 dni od otrzymania zawiadomienia zgłosić pracodawcy w postaci papierowej lub elektronicznej umotywowane zastrzeżenia.
§ 3. (uchylony)
§ 4. (uchylony)
§ 5. Po rozpatrzeniu stanowiska organizacji związkowej, a także w razie niezajęcia przez nią stanowiska w ustalonym terminie, pracodawca podejmuje decyzję w sprawie wypowiedzenia.

art. 38 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz. U. z 2026 r. poz. 1245)

art. 38 k.p.

Orzecznictwo

1. Sąd Najwyższy, uchwała z 4 stycznia 2008 r., I PZP 9/07

   …nie zawiera takiego zakazu, a w każdym razie nie wynika on z postanowienia rozdziału XVI § 2 pkt 14. Drugi problem dotyczy stosowania art. 38 § 1 k.p. w przypadku dokonywania przez pracodawcę wypowiedzenia zmieniającego warunki pracy i płacy po rozwiązaniu zakładowego układu zbiorowego pracy…

2. Sąd Najwyższy, uchwała z 24 stycznia 2012 r., III PZP 7/11

   …chodzi tu o uprzedni opiniodawczy udział tej organizacji w odniesieniu do wypowiedzenia umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony (art. 38 k.p.), rozwiązania umowy bez wypowiedzenia (art. 52 § 3 i art. 53 § 4 k.p.) i odrzucenia sprzeciwu pracownika od kary porządkowej (art. 112 § 1…

3. Sąd Najwyższy, uchwała z 7 grudnia 2012 r., II PZP 3/12

   …do pracownika - byłego członka zarządu spółdzielni mieszkaniowej, dlatego w tym zakresie mają zastosowanie reguły ogólne zawarte w art. 38 Kodeksu pracy, a także w art. 30 ust. 21 ustawy z dnia 23 maja 1991 r. o związkach zawodowych (jednolity tekst: Dz.U. z 2001 r. Nr 79, poz. 854 ze zm.).…

4. Sąd Najwyższy, wyrok z 24 stycznia 2006 r., I PK 116/05

   …gdy nie zostały poczynione istotne dla sprawy ustalenia w zakresie dopełnienia przez pracodawcę trybu konsultacji związkowej, o której mowa w art. 38 k.p. W myśl art. 227 k.p.c. przedmiotem dowodu są fakty mające dla rozstrzygnięcia sprawy istotne znaczenie, zaś stosownie do art. 378 § 1 k.p.c.…

5. Sąd Najwyższy, wyrok z 24 września 2003 r., I PK 411/02

   …że zastrzeżenia zgłoszone do wypowiedzenia jej umowy o pracę przez zakładową organizację związkową nie były „umotywowane” w rozumieniu art. 38 § 2 k.p. i z tej przyczyny nie było obowiązku przeprowadzenia konsultacji związkowej drugiego stopnia (art. 38 § 3 i 4 k.p. w brzmieniu, które ma…

6. Sąd Najwyższy, wyrok z 14 lutego 2006 r., III PK 109/05

   …k.p. odnosi się także do zniesienia wymogu zasadności wypowiedzenia (art. 45 § 1 k.p.) oraz konsultacji z zakładową organizacją związkową (art. 38 k.p.). Analizowany zwrot z art. 24113 § 2 k.p. ma szerszy zakres od określenia „prze- pisy szczególne dotyczące ochrony pracowników”, użytego dla…

7. Sąd Najwyższy, wyrok z 17 marca 2016 r., III PK 80/15

   …etatu i rozwiązania stosunku pracy z powódką). Według Sądu odwoławczego wprawdzie art. 20 ust. 5a Karty Nauczyciela - w przeciwieństwie do art. 38 k.p. - nie wymaga wprost, aby zawiadomienie organizacji związkowej o zamiarze wypowiedzenia stosunku pracy zostało dokonane na piśmie, ale taka…

8. Sąd Najwyższy, wyrok z 30 września 2011 r., III PK 14/11

   …ramach pierwszej z ustawowych podstaw kasacyjnych. Jedynie stwierdzając fakt niedopełnienia przez pozwanego wymagania konsultacji związkowej z art. 38 k.p. Sądy obydwu instancji nie odniosły się bezpośrednio do treści pisma z dnia 19 marca 2009 r., wystosowanego przez pracodawcę do międzyzakładowej…

9. Sąd Najwyższy, wyrok z 12 lipca 2012 r., II PK 301/11

   …przyjęcia w poczet członków obrażałaby reguły i zasady przejęte przez ten związek. W tym przedmiocie sądy meritii nie naruszyły zatem także art. 38 k.p. oraz statutu NSZZ „Solidarność”. W sprawie nie doszło też do obrazy innych wskazanych w skardze kasacyjnej przepisów materialnoprawnych. Przede…

10. Sąd Najwyższy, wyrok z 25 września 2008 r., II PK 44/08

    …trwałości stosunku pracy gwarantowanej w tym ostatnim przepisie, trzeba uznać za chybiony zarzut jednoczesnego naruszenia przez ten Sąd art. 38 k.p., który w takiej sytuacji nie ma zastosowania. Warto zauważyć, że w dacie złożenia przez pozwanego oświadczenia woli o wypowiedzeniu powodowi…

Na górze są uchwały i orzeczenia najważniejszych sądów, które rozstrzygają o tym przepisie, a dalej orzeczenia najczęściej powoływane przez inne sądy.

Wszystkie orzeczenia przy art. 38 (807)

Historia zmian

Bez zmian od 27 stycznia 2026 r.